标签: 管理创新

什么是创新管理

什么是创新管理  创新管理是什么?创新管理有三种互有联系的不同含义:1、管理的创新,2、对创新活动的管理,3、创新型管理。创新型管理不同于守旧型管理。它把创新体现在管理过程中,而且要…

知识管理与创新管理

是知识管理呢?还是知识创新呢?这是个人从事知识和创新管理多年,常有人提起的问题。知识管理的某些核心理念既然是知识交流和知识共享的,所以这些共享(旧)的知识会导到创新知识的难以产生,…

创新悖论:门虽设而常关

创新悖论:门虽设而常关  尽管企业天天喊创新,但实际上往往“门虽设而常关”,在这样的氛围里,创新只能是一句口号□ 北京华远集团总裁  任志强实际上创新和人们意识是一种价值观念,有人…

管理创新如何“除弊兴利”

管理创新如何“除弊兴利”  随着企业经营规模的不断扩大,管理跨度、管理难度也相应增加,充分授权的模式已经急需相应的组织制度和管理流程来保障,企业的各级部门主管此时也非常需要适时的…

专注:才是真正创新

专注:才是真正创新  许多企业认为创新就是不断推出新产品。但最新研究指出,那些产品线“复杂度”最低的企业,营收成长率几乎是其竞争者的两倍。对于多数企业而言,“创新”最简单的做法是尽…

创新的边界条件

创新的边界条件  当今的管理学界和经营领域,“创新”的声音不绝于耳。但很少有人认真考虑,到底什么是创新?汉语中的创新一词是一个内涵十分广泛的概念,同创造(creation)、经济增长的创…

创新怪才,你敢不敢招

创新怪才,你敢不敢招  所谓创新人才,就是异质性创新知识的拥有者。这里的异质性创新知识,通常表现为个人所拥有的独特经验、技能和心智模式。 创新人才:异质性、独特心智模式 对创新人…